關(guān)于2022年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予登記完成的公告 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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股票簡(jiǎn)稱:海峽股份?????????股票代碼:002320 ?????????????????公告編號(hào):2024-38 海南海峽航運(yùn)股份有限公司 關(guān)于?2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃 預(yù)留授予登記完成的公告
重要內(nèi)容提示: 1.股票期權(quán)簡(jiǎn)稱:海峽JLC2 2.股票期權(quán)代碼:037453 3.股票期權(quán)預(yù)留授權(quán)日:2024年5月15日 4.股票期權(quán)預(yù)留授予登記數(shù)量:580.25萬(wàn)份 5.股票期權(quán)預(yù)留授予登記人數(shù):38人 6.股票期權(quán)預(yù)留授予行權(quán)價(jià)格:6.59元/股 7.預(yù)留授予股票期權(quán)登記完成日:2024年7月29日 根據(jù)中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)證監(jiān)會(huì)”)頒布的《上市?公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》以及深圳證券交易所、中國(guó)證券登記結(jié)算有限責(zé)任公?司深圳分公司有關(guān)規(guī)定,海南海峽航運(yùn)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)完?成了公司2022年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱“本激勵(lì)計(jì)劃”、“本次激勵(lì)計(jì)?劃”)預(yù)留授予股票期權(quán)的登記工作,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、本激勵(lì)計(jì)劃已履行的決策程序和信息披露情況 (一)2022?年?9?月?23 日,公司召開(kāi)第七屆董事會(huì)第十一次會(huì)議(臨時(shí)),?審議通過(guò)了《關(guān)于公司<2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及其摘要的議案》?《關(guān)于公司<2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的議案》《關(guān)于公司??<2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃管理辦法>的議案》《關(guān)于提請(qǐng)股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)?辦理股權(quán)激勵(lì)相關(guān)事宜的議案》等相關(guān)議案。同日, 公司召開(kāi)第七屆監(jiān)事會(huì)第七?次會(huì)議(臨時(shí)),審議通過(guò)了《關(guān)于公司<2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案)>及 其摘要的議案》《關(guān)于公司<2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法>的議?案》《關(guān)于公司<2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃管理辦法>的議案》。公司獨(dú)立董事就?本次激勵(lì)計(jì)劃是否有利于公司的持續(xù)發(fā)展及是否存在損害公司及全體股東利益?的情形發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn),監(jiān)事會(huì)發(fā)表審核意見(jiàn)。 (二)2023 年 3 月 29?日,公司公告收到國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)?(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)務(wù)院國(guó)資委”)出具《關(guān)于海南海峽航運(yùn)股份有限公司實(shí)施股票?期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的批復(fù)》(國(guó)資考分〔2023〕73?號(hào)),國(guó)務(wù)院國(guó)資委原則同意公司?實(shí)施股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。 (三)2023?年?5?月 11 日,公司召開(kāi)第七屆董事會(huì)第十九次會(huì)議(臨時(shí)),?審議通過(guò)《關(guān)于公司<2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)>及其摘要的議?案》等相關(guān)議案。同日,公司召開(kāi)第七屆監(jiān)事會(huì)第十四次會(huì)議(臨時(shí)),審議通?過(guò)《關(guān)于公司?2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃首次授予激勵(lì)對(duì)象名單的議案》,對(duì)公?司首次授予激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行核查。公司獨(dú)立董事就本次激勵(lì)計(jì)劃是否有利于公?司的持續(xù)發(fā)展及是否存在損害公司及全體股東利益的情形發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn)。 (四)2023?年?5?月?12 日至?2023?年?5?月?21 日,公司通過(guò)內(nèi)部?OA?系統(tǒng)公告?的方式對(duì)股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中涉及的擬激勵(lì)對(duì)象的姓名及職位予以公示。在公示?期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)未收到對(duì)本次擬激勵(lì)對(duì)象名單的任何異議。2023?年?5?月?23 日,?公司披露了《監(jiān)事會(huì)對(duì)激勵(lì)名單的審核意見(jiàn)及公示情況說(shuō)明》。 (五)2023?年?5?月?29 日,公司召開(kāi)?2023?年第二次臨時(shí)股東大會(huì),會(huì)議審?議通過(guò)《關(guān)于公司<2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃(草案修訂稿)>及其摘要的議案》?等相關(guān)議案。公司實(shí)施本次股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲得股東大會(huì)批準(zhǔn),?董事會(huì)被授權(quán)?確定股票期權(quán)授予日、在激勵(lì)對(duì)象符合條件時(shí)向激勵(lì)對(duì)象授予股票期權(quán)并辦理授?予股票期權(quán)所必須的全部事宜。同日,公司在巨潮資訊網(wǎng)(www.cninfo.com.cn)?披露了《關(guān)于?2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)幕信息知情人及首次授予激勵(lì)對(duì)象買?賣公司股票情況的自查報(bào)告》。 (六)2023?年?5?月?30 日,公司分別召開(kāi)第七屆董事會(huì)第二十次會(huì)議(臨時(shí))?和第七屆監(jiān)事會(huì)第十五次會(huì)議(臨時(shí)),審議通過(guò)了《關(guān)于向股票期權(quán)計(jì)劃激勵(lì)?對(duì)象授予股票期權(quán)的議案》。公司獨(dú)立董事對(duì)此議案發(fā)表了獨(dú)立意見(jiàn), 監(jiān)事會(huì)對(duì)?此議案進(jìn)行核實(shí)并發(fā)表了核查意見(jiàn)。 (七)2024?年?5?月?15 日,公司第七屆董事會(huì)第二十八次臨時(shí)會(huì)議和第七屆?監(jiān)事會(huì)第二十一次臨時(shí)會(huì)議,審議通過(guò)了《關(guān)于向?2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激?勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留股票期權(quán)的議案》,?公司監(jiān)事會(huì)對(duì)預(yù)留授予激勵(lì)對(duì)象名單進(jìn)行了?核實(shí)并發(fā)表了核查意見(jiàn)。 二、本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予及登記完成情況 (一)期權(quán)簡(jiǎn)稱:海峽JLC2 (二)期權(quán)代碼:037453 (三)股票期權(quán)預(yù)留授權(quán)日:2024年5月15日 (四)股票期權(quán)預(yù)留授予登記數(shù)量:580.25萬(wàn)份 (五)股票期權(quán)預(yù)留授予登記人數(shù):38人 (六)股票期權(quán)預(yù)留授予行權(quán)價(jià)格:6.59元/股 (七)預(yù)留授予股票期權(quán)登記完成日:2024年7月29日 (八)股票來(lái)源:公司向激勵(lì)對(duì)象定向發(fā)行本公司A股普通股股票。 (九)預(yù)留授予的股票期權(quán)在各激勵(lì)對(duì)象間的分配情況如下表所示:
一、高級(jí)管理人員
二、其他激勵(lì)對(duì)象
(十)預(yù)留股票期權(quán)的有效期和行權(quán)安排情況 1.行權(quán)有效期:自授予之日起計(jì)算,預(yù)留授予的股票期權(quán)行權(quán)有效期均為七??年,即激勵(lì)對(duì)象可在授予之日起的七年內(nèi)依照事先安排的生效和行權(quán)時(shí)間表行權(quán),?授予之日起七年后,未行權(quán)的股票期權(quán)作廢。 2.鎖定期:預(yù)留授予的股票期權(quán)自授予日起的 24?個(gè)月為鎖定期,在鎖定期?內(nèi),激勵(lì)對(duì)象根據(jù)本計(jì)劃獲授的股票期權(quán)不得行權(quán)。 3.生效安排:股票期權(quán)授予滿 24?個(gè)月后可以開(kāi)始行權(quán)??尚袡?quán)日必須為交 易日。 在可行權(quán)日內(nèi),若達(dá)到本計(jì)劃規(guī)定的行權(quán)條件,激勵(lì)對(duì)象獲授的預(yù)留股票期?權(quán)可根據(jù)下表安排生效并分期行權(quán):
當(dāng)期生效條件未達(dá)成的,股票期權(quán)不得行權(quán)或遞延至下期行權(quán),由上市公司?注銷相關(guān)期權(quán)。各行權(quán)期內(nèi)未能行權(quán)的部分, 在以后時(shí)間不得行權(quán)。當(dāng)期行權(quán)有?效期滿后,未行權(quán)的股票期權(quán)全部作廢,由公司收回并統(tǒng)一注銷。 激勵(lì)對(duì)象個(gè)人生效的期權(quán)數(shù)量根據(jù)上一年度個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)節(jié),實(shí)?際生效的期權(quán)數(shù)量不得超過(guò)個(gè)人當(dāng)期應(yīng)生效的權(quán)益總量。 激勵(lì)對(duì)象為公司高級(jí)管理人員的,應(yīng)當(dāng)在行權(quán)后,持有不低于獲授量?20%的?公司股票,至任期(或者任職)期滿考核合格后方可出售。本款所稱任期(或者?任職)指最后一個(gè)行權(quán)期開(kāi)始日所任職務(wù)的任期。 (十一)股票期權(quán)行權(quán)的業(yè)績(jī)考核要求 1.業(yè)績(jī)指標(biāo)選取與業(yè)績(jī)條件設(shè)置 本次股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃采用歸屬于上市公司股東且扣除非經(jīng)常性損益的凈?資產(chǎn)收益率(以下簡(jiǎn)稱“歸母扣非凈資產(chǎn)收益率”)、營(yíng)業(yè)收入復(fù)合增長(zhǎng)率和經(jīng)?濟(jì)增加值(EVA)作為業(yè)績(jī)指標(biāo)。 2.對(duì)標(biāo)公司的選取 本次股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的對(duì)標(biāo)企業(yè)如下:
在本激勵(lì)計(jì)劃有效期內(nèi),如對(duì)標(biāo)企業(yè)退市、主營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生重大變化或由于資?產(chǎn)重組導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)發(fā)生重大變化,將由董事會(huì)根據(jù)股東大會(huì)授權(quán)對(duì)相關(guān)對(duì)標(biāo)企?業(yè)進(jìn)行剔除或更換。 3.生效業(yè)績(jī)條件 當(dāng)公司各業(yè)績(jī)指標(biāo)同時(shí)滿足生效條件,且公司不存在國(guó)務(wù)院國(guó)資委、中國(guó)證?監(jiān)會(huì)相關(guān)規(guī)定所列的不得生效的情形時(shí),股票期權(quán)方可按照生效安排生效,具體?生效條件如下: (1)預(yù)留授出的股票期權(quán)的公司業(yè)績(jī)考核年度為?2023-2025?年三個(gè)會(huì)計(jì)年?度,每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次。在每一個(gè)考核年度,如公司業(yè)績(jī)同時(shí)達(dá)到以下條件,?則公司業(yè)績(jī)系數(shù)為?1;如未能同時(shí)達(dá)到以下條件,則公司業(yè)績(jī)系數(shù)為?0:
注:1.激勵(lì)計(jì)劃有效期內(nèi),如公司有增發(fā)、配股等事項(xiàng)導(dǎo)致凈資產(chǎn)變動(dòng)的,考核時(shí)剔除?該事項(xiàng)所引起的凈資產(chǎn)變動(dòng)額。2.計(jì)算公司業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成值時(shí)將剔除資產(chǎn)減值等的影響。3.?如對(duì)標(biāo)企業(yè)退市、主營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)生重大變化或由于資產(chǎn)重組導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)發(fā)生重大變化,將由?董事會(huì)根據(jù)股東大會(huì)授權(quán)對(duì)相關(guān)對(duì)標(biāo)企業(yè)進(jìn)行剔除或更換。4.如對(duì)標(biāo)企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)結(jié)果出?現(xiàn)偏離幅度過(guò)大的極端情況,將由董事會(huì)根據(jù)股東大會(huì)授權(quán)對(duì)相關(guān)企業(yè)相關(guān)指標(biāo)計(jì)算值進(jìn)行?剔除或調(diào)整。5.公司董事會(huì)有權(quán)根據(jù)公司戰(zhàn)略、市場(chǎng)環(huán)境等相關(guān)因素,對(duì)上述業(yè)績(jī)指標(biāo)、目?標(biāo)水平進(jìn)行調(diào)整和修改,并履行相應(yīng)的審批備案程序。6.在計(jì)算營(yíng)業(yè)收入復(fù)合增長(zhǎng)率時(shí),營(yíng)?業(yè)收入基準(zhǔn)值按公司?2021?年資產(chǎn)重組同口徑進(jìn)行追溯調(diào)整。 (2)激勵(lì)對(duì)象個(gè)人生效的期權(quán)數(shù)量根據(jù)上一年度個(gè)人績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)?節(jié):
個(gè)人實(shí)際可生效股票期權(quán)數(shù)量=個(gè)人當(dāng)期計(jì)劃生效的股票期權(quán)數(shù)量×公司 業(yè)績(jī)系數(shù)×個(gè)人業(yè)績(jī)系數(shù)。 僅已生效的股票期權(quán)能夠行權(quán),未生效的部分不得行權(quán)。 三、本次實(shí)施的激勵(lì)計(jì)劃與公司前次經(jīng)董事會(huì)審議情況一致性的說(shuō)明 2024 年?5?月?15 ?日,公司第七屆董事會(huì)第二十八次臨時(shí)會(huì)議和第七屆監(jiān)事會(huì)?第二十一次臨時(shí)會(huì)議,審議通過(guò)了《關(guān)于向?2022?年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象?授予預(yù)留股票期權(quán)的議案》, 向符合條件的?38 名激勵(lì)對(duì)象授予?580.25?萬(wàn)份預(yù)留?股票期權(quán)。具體內(nèi)容詳見(jiàn)公司于?2024 年?5?月?16 ?日在中國(guó)證券報(bào)、證券時(shí)報(bào)及巨?潮資訊網(wǎng)(http://www.cninfo.com.cn)披露的《關(guān)于向?2022 年股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃?激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留股票期權(quán)的公告》。本次預(yù)留股票期權(quán)授予的激勵(lì)對(duì)象、授予?數(shù)量及授予價(jià)格與前次經(jīng)董事會(huì)審議的情況一致。 四、本次授予對(duì)公司經(jīng)營(yíng)能力和財(cái)務(wù)狀況的影響 (一)股票期權(quán)公允價(jià)值的確定方法 根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第11號(hào)——股份支付》和《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第22號(hào)——金?融工具確認(rèn)和計(jì)量》的相關(guān)規(guī)定,公司選擇Black-Scholes模型來(lái)計(jì)算期權(quán)的公?允價(jià)值,公司董事會(huì)確定本次激勵(lì)計(jì)劃的預(yù)留股票期權(quán)授予日為2024年5月15日,?根據(jù)授予日股票期權(quán)的公允價(jià)值確認(rèn)激勵(lì)成本。具體參數(shù)選取如下:
(二)股票期權(quán)費(fèi)用的攤銷方法 根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第11號(hào)—股份支付》的規(guī)定,?本激勵(lì)計(jì)劃下授予的股票 期權(quán)成本應(yīng)在股票期權(quán)生效限制期內(nèi),以對(duì)期權(quán)行權(quán)數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ),按?照期權(quán)授予日的公允價(jià)值,計(jì)入相關(guān)成本或費(fèi)用和資本公積。因此, 期權(quán)成本的?攤銷會(huì)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)斐梢欢ㄓ绊憽?/p> 經(jīng)測(cè)算,本激勵(lì)計(jì)劃下授予的580.25萬(wàn)份預(yù)留股票期權(quán)的總價(jià)值,即公司需?要承擔(dān)的總激勵(lì)成本為928.4萬(wàn)元。根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相關(guān)要求,該激勵(lì)成本將在期?權(quán)的鎖定期及生效期內(nèi)攤銷,以2024年5月15日為授予日,對(duì)各期會(huì)計(jì)成本的影?響如下表所示:
注:如上表合計(jì)數(shù)與各明細(xì)數(shù)直接相加之和在尾數(shù)上有差異,該等差異系四舍五?入造成。 上述結(jié)果并不代表最終的會(huì)計(jì)成本,實(shí)際會(huì)計(jì)成本除了與實(shí)際授予日、行權(quán)?價(jià)格和授予數(shù)量相關(guān),還與實(shí)際生效和失效的權(quán)益數(shù)量有關(guān),上述費(fèi)用攤銷對(duì)公?司經(jīng)營(yíng)成果的最終影響結(jié)果以會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的年度審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)。 公司實(shí)施本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留股票期權(quán)授予有利于進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu),?健全公司激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)核心骨干的積極性、創(chuàng)造性,有效地將股東利??益、公司利益和核心團(tuán)隊(duì)個(gè)人利益結(jié)合在一起,有利于公司的持續(xù)發(fā)展。 特此公告。 海南海峽航運(yùn)股份有限公司 董?事?會(huì) 2024年7月30日 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||